offene Stellen

• Montagen von manuellen und halbautomatischen Trennwandanlagen
• Wartung und Reparatur der montierten Anlagen

• Montageerfahrung im Innenausbau / Trockenbau
• Fachkompetenz, Zuverlässigkeit sowie eine selbständige Arbeitsweise
• Grundkenntnisse im Bereich der Elektrik wünschenswert
• Montagefahrzeuge mit guter Ausrüstung

• Montagen in einem abgesprochenen Gebiet
• Attraktive Vergütung nach geregelten Montagesätzen
• Aktive Zusammenarbeit und Unterstützung bei allen Einsätzen
• Tiefgreifende Schulungen rund um die mobile Trennwand

• Erarbeitung von Einbauvorschlägen
• Umsetzen von Vorgaben in technische Zeichnungen
• Klärung von Einbausituationen mit Architekten bzw. Bauleitung
• Kommunikation und unterstützende Beratung von Kunden im In- und Ausland
• Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen des Unternehmens

• eine Ausbildung zum Bauzeichner oder Maschinenbautechniker
• technisches Verständnis
• CAD-Anwendung Auto-CAD
• Kunden- und Serviceorientiertheit
• Ggf. Berufserfahrung in dem geforderten Bereich, Bewerbungen von Berufseinsteigern sind uns auch willkommen
• Englisch in Wort und Schrift (wünschenswert)

• Tätigkeit bei einem der führenden Anbieter für Trennwände in Deutschland
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeit durch verschiedene Arbeitszeitmodelle
• Home-Office nach Absprache möglich
• Dienstrad-Leasing
• Spendit-Gutscheinkarte zur privaten Nutzung
• Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Onlineshops
• Kurze Entscheidungswege
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenevents

• Bearbeitung und Überwachung von Betriebsaufträgen
• Materialbedarfsplanung- und disposition
• Stammdatenpflege
• Prozessplanung und -optimierung

• Eine abgeschlossene technische Ausbildung als Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation (Bereich: Metall-/Holzverarbeitung, Produktion)
• Erfahrung mit CAD-Systemen und MS Office
• Ziel- und erfolgsorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise

• Tätigkeit bei einem der führenden Anbieter für Trennwände in Deutschland
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeit durch verschiedene Arbeitszeitmodelle
• Home-Office nach Absprache möglich
• Dienstrad-Leasing
• Spendit-Gutscheinkarte zur privaten Nutzung
• Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Onlineshops
• Kurze Entscheidungswege
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenevents

• Kalkulation und Ausarbeitung von Angeboten
• Abwicklung nationaler und internationaler Aufträge
• Planung, Optimierung und Überwachung der Service-Dienstleistungen wie Wartungen, Reparaturen, Montagen
• Unterstützung und Beratung der Kollegen im Außendienst/Handelsvertreter
• Kaufmännische und technische Beratung von Kunden im In- und Ausland
• Prüfung der Vertragsunterlagen
• Rechnungserstellung

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. zum Industriekaufmann, Kaufmann im Groß- und Außenhandel (m/w/d) o.ä.
• Kommunikationsvermögen
• Durchsetzungsfähigkeit
• Kunden- und Serviceorientiertheit
• Verhandlungsgeschick
• strukturierte, eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
• technisches Grundverständnis
• gute PC- und EDV-Kenntnisse, insbesondere gute Excel-Kenntnisse

• Tätigkeit bei einem der führenden Anbieter für Trennwände in Deutschland
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeit durch verschiedene Arbeitszeitmodelle
• Home-Office nach Absprache möglich
• Dienstrad-Leasing
• Spendit-Gutscheinkarte zur privaten Nutzung
• Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Onlineshops
• Kurze Entscheidungswege
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenevents

• Lesen und Verstehen von technischen Unterlagen (Fertigungs- und Konstruktionszeichnungen) und eigenständige Umsetzung
• Einrichten der CNC-Fräse
• Programmieren von Bauteilen
• Fertigung von Kleinserien

• eine fundierte technische Ausbildung zum Feinwerkmechaniker / Industriemechaniker / Zerspanungsmechaniker
• Kenntnisse/Programmieren an einer Heidenhain TNC 426
• Kenntnisse an einer Hedelius CB60 sind wünschenswert
• Berufserfahrung ist wünschenswert, nicht zwingend
• Zuverlässiges und selbstständiges Arbeiten

• Tätigkeit bei einem der führenden Anbieter für Trennwände in Deutschland
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
• Leistungsgerechte Entlohnung
• Flexible Arbeitszeiten (Arbeitszeitkonto)
• Dienstrad-Leasing
• Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Onlineshops
• Kurze Entscheidungswege

• Mitarbeit in unserer Trennwandproduktion
• Vorbereitung und Koordination einzelner Produktionsschritte

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum Tischler oder Schlosser
• Ggf. Berufserfahrung im geforderten Bereich
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie zielorientiertes und strukturiertes Vorgehen
• Gutes technisches Grundverständnis

• Tätigkeit bei einem der führenden Anbieter für Trennwände in Deutschland
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
• Leistungsgerechte Entlohnung
• Flexible Arbeitszeiten (Arbeitszeitkonto)
• Dienstrad-Leasing
• Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Onlineshops
• Kurze Entscheidungswege

• Allgemeine Tischler- oder Schlosserarbeiten
• Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren mobilen Trennwänden
• Unterstützung bei der Montage (deutschlandweit)
• Durchführungen von Einweisungen und/oder Abnahmen mit dem Endkundeng

• eine fundierte Ausbildung zum Tischler, Schlosser, Maschinenbauer oder einem anderen vergleichbaren Beruf
• gutes, technisches Verständnis
• selbstständiges Arbeiten
• Teamfähigkeit
• Führerschein Klasse B
• Reisebereitschaft

• Tätigkeit bei einem der führenden Anbieter für Trennwände in Deutschland
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben im technischen Bereich
• Leistungsgerechte Entlohnung
• Flexible Arbeitszeiten (Arbeitszeitkonto)
• Dienstrad-Leasing
• Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Onlineshops
• Kurze Entscheidungswege

• Lesen und Verstehen von technischen Unterlagen (Fertigungs- und Konstruktionszeichnungen, Schweiß- und Montagepläne) und eigenständige Umsetzung
• Anfertigen von kleinen bis mittleren Schweißkonstruktionen
• Daten/Maße aus technischen Unterlagen übernehmen oder vor Ort aufnehmen und auf zu fertigende Werkstücke übertragen
• Bearbeitung von Blechen, Profilen und Rohren

• eine fundierte technische Ausbildung zum Schlosser, Maschinenbauer oder einem anderen vergleichbaren Beruf
• Schweißkenntnisse MAG und Elektrode
• gutes, technisches Verständnis
• selbstständiges Arbeiten
• Maschinenkenntnisse (manuelles Drehen/Fräsen)

• Tätigkeit bei einem der führenden Anbieter für Trennwände in Deutschland
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben im technischen Bereich
• Leistungsgerechte Entlohnung
• Flexible Arbeitszeiten (Arbeitszeitkonto)
• Dienstrad-Leasing
• Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Onlineshops
• Kurze Entscheidungsweg

Als Industriekaufmann (m/w/d) befasst du dich mit kaufmännisch-betriebswirtschaftlichen Aufgabenbereichen wie Materialwirtschaft, Vertrieb und Marketing, Personal- sowie Finanz- und Rechnungswesen, um die komplexen Abläufe in einem Industriebetrieb bestmöglich kennenzulernen. In den unterschiedlichsten Unternehmen steuern Industriekaufleute betriebswirtschaftliche Abläufe in allen Abteilungen.


Aufgaben und Tätigkeiten

Im Einkauf vergleichst du u.a. Angebote, verhandelst mit Lieferanten und betreust die Warenannahme und –lagerung. In der Produktwirtschaft planst, steuerst und überwachst du die Herstellung von Waren oder Dienstleistungen und erstellst Auftragsbegleitpapiere. Kalkulationen und Preislisten zu erarbeiten und mit den Kunden Verkaufsverhandlungen zu führen, gehört im Verkauf zu deinem Zuständigkeitsbereich. Außerdem erarbeitest du gezielte Marketingstrategien. In den Bereichen Rechnungswesen bzw. Finanzwirtschaft bearbeitest, buchst und kontrollierst du anfallende Vorgänge des Geschäftsverkehrs. Im Personalwesen ermittelst du den Personalbedarf, wirkst bei der Personalbeschaffung bzw. –auswahl mit und planst den Personaleinsatz.

Die Ausbildung ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz. Diese bundesweit geregelte 3-jährige Ausbildung wird bei uns jedes Jahr zum 01. August angeboten. Eine Verkürzung ist grundsätzlich möglich.


Deine Qualifikation:

      ✔ Guter Realschulabschluss / Fachabitur / Abitur
      ✔ Kenntnis der englischen Sprache
      ✔ Mathematisches Verständnis
      ✔ Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
      ✔ Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit, Sorgfalt, Motivation

Unser Angebot:

      ✔ eine fundierte Ausbildung in einem international agierenden Unternehmen
      ✔ familiäre Atmosphäre
      ✔ flexible Arbeitszeiten
      ✔ Mitwirkung an interessanten Projekten
      ✔ Digitales Berichtsheft
      ✔ Zusatzqualifikation Europakaufmann (m/w/d)



Europakaufmann (m/w/d)

Seit mehreren Jahren bietet abopart außerdem die Zusatzqualifikation zum Europakaufmann (m/w/d) für leistungsstarke Auszubildende an. Hier werdet ihr gezielt mit den Themen und Aufgaben des Außenhandels vertraut gemacht und intensiviert eure berufsbezogenen Sprachkenntnisse in Englisch und einer weiteren Fremdsprache. Außerdem erweitert ihr eure Computerkenntnisse und erwerbt den international anerkannten Europäischen Computerführerschein (ICDL). Ein wichtiger Teil dieser Zusatzqualifikation ist auch ein Auslandspraktikum für drei Wochen.

Die Zusatzqualifikation Europakaufmann (m/w/d) beinhaltet:

• Kommunikation und Korrespondenz in englischer Sprache mit KMK-Zertifikat oder BEC-Zertifikat (mind. Niveaustufe B1)
• Kommunikation und Korrespondenz in einer zweiten Fremdsprache z.B. Russisch, Niederländisch, Spanisch oder Französisch mit z.B. DELF-Zertifikat, TELC (mind. Niveaustufe A1)
• Europäischer Computerführerschein mit ICDL-Zertifikat
• Internationale Geschäftsprozesse mit IHK-Zertifikat und den Inhalten der Lernfelder 1 „Ein Produkt auf einem ausländischen Markt positionieren“ und 2 „Auslandsaufträge anbahnen, abwickeln und bewerten“ (Vermittlung der Lerninhalte durch die Berufsschule)
• Auslandspraktikum von 3 Wochen Dauer

• Recherche und Akquise von Neukunden und Bauvorhaben
• Betreuung von Bestandskunden (i.d.R. Architekten, Planer und Bauunternehmer)
• Beratung und Verkauf von mobilen Trennwänden

• mehrjährige Erfahrung im Verkauf
• technisches Verständnis
• Erfahrung mit beratungsintensiven technischen Produkten
• Kunden- und Serviceorientiertheit
• Absolute Eigenständigkeit
• Abschlusssicherheit und Überzeugungskraft

• Tätigkeit bei einem der führenden Anbieter für Trennwände in Deutschland
• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben im Vertrieb
• Selbstständiges Arbeiten
• Interessante Verdienstmöglichkeiten